Tag: Kerja Hybrid

Kerja Hybrid

Turnover Karyawan: Cara Mengatasinya di Tahun 2022

Dihadapkan dengan sumber daya manusia (SDM) handal yang terbatas menjadi pemicu utama turnover karyawan. Terlebih, masih harus berusaha untuk membawa karyawan kembali kerja ke kantor

loyalitas pekerja saat hybrid working
Kerja Hybrid

Loyalitas Pekerja Lebih Terjamin Ketika Hybrid Working

Sebuah perusahaan dapat berkembang dengan baik apabila tingkat loyalitas pekerja relatif tinggi. Kesetiaan pekerja terhadap perusahaan juga menjadi indikator bahwa hubungan antara pekerja dan perusahaan

employee engagement via online meeting
Kerja Hybrid

Employee Engagement: Penentu Kualitas Remote Working

Employee engagement menentukan keputusan kerja  seorang karyawan tiap harinya yang akan mempengaruhi kualitas perusahaan. Cara perusahaan memperlakukan pekerjanya sangat mempengaruhi aktivitas kerja mereka. Antusiasme pekerja

efektivitas kerja
Kerja Hybrid

Efektivitas Kerja: Kunci Sukses Produktif Seharian

Efektivitas kerja sering kita dengar ketika rapat evaluasi kerja bersama tim. Para manager umumnya mendorong para pekerja untuk mencapai target yang telah ditentukan dan disepakati

tipe pekerja remote
Kerja Hybrid

Kerja Remote Dengan Berbagai Tipe-Tipe Pekerjanya

Dunia kerja telah mengalami banyak sekali adaptasi model kerja, salah satunya kerja remote. Sebelum pandemi model kerja tersebut sudah sering terjadi dan selama pandemi mulai

monitoring kerja karyawan
Kerja Hybrid

Monitoring Kerja Karyawan Selama Hybrid Working

Memonitor kerja karyawan adalah proses untuk memastikan tujuan kerja dapat tercapai. Pada prakteknya monitoring kerja karyawan semakin mendapat banyak tantangan. Hal ini disebabkan karena adanya

Other Tags