Pada era yang serba cepat dan kompetitif seperti sekarang, mencapai keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi, yang sering disebut sebagai “work life harmony,” menjadi tantangan
Di era digital yang terus berkembang, banyak bisnis beralih ke model kerja fleksibel sebagai upaya untuk meningkatkan efisiensi operasional dan produktivitas. Dalam artikel ini, kami
Semenjak wabah Covid-19 dan bersamaan dengan penerapan Pembatasan Sosial Berskala Besar (PSBB) di Indonesia, semua bidang usaha baik dari kalangan pemerintahan maupun swasta dituntut keadaan
Dalam banyak kondisi perusahaan merasa perlu untuk menyediakan tempat istirahat bagi pekerjanya. Area seperti kantin, lounge, hingga nap room sangat membantu kesejahteraan pekerja selama jam
Setiap harinya konsep kerja hybrid mengalami peningkatan peminat, terutama pada perusahaan teknologi. Banyak yang mungkin belum terbiasa atau menemukan best practice dalam menyikapi model kerja
Umumnya setiap tempat yang sering kita kunjungi memicu sebuah stimulus tertentu yang merupakan efek dari classical conditioning. Sebagai contoh, tiap kali kita masuk kedalam kamar
Melihat meningkatnya tren flexible working, mendorong perusahaan menilai efektivitas dan efisiensi sistem work from anywhere (WFA). Sistem ini sudah diterapkandi banyak sektor perusahaan. Bagi anda
Hidup di tengah banyak distraksi dan noise of information merupakan ujian terhadap self discipline. Baik pekerja remote maupun hybrid, kedisiplinan merupakan kunci sukses dalam berkarir.
Hampir setiap orang pernah mengalami stres kerja, baik pengusaha, pekerja kantor, hingga freelancer. Banyak faktor yang mempengaruhi tingkat stres seseorang. Contohnya adalah beban kerja, lingkungan
Apakah work life balance (keseimbangan kehidupan-kerja) hanya mitos belaka? Sudah 2 tahun kita hidup dengan berbagai pembatasan akibat pandemi. Ditambah lagi ada ketidakpastian kapan new
Linkedin
Facebook
Instagram